La Policía Local reactiva las protestas contra el gobierno bipartito de Vélez-Málaga por sus «incumplimientos»

«El máximo responsable es el alcalde, que imposibilita la labor del concejal, lo cual hace infructuosa cualquier negociación, con la pérdida de tiempo que conlleva», dijeron a través de un comunicado de prensa, en el que recordaron que tras «el apoyo y confianza solicitados por Domínguez a la plantilla policial, con el fin de cubrir eventos extraordinarios de julio, ya en agosto, al no quedar recursos para la bolsa de horas extraordinarias, la cual a día de hoy no se ha cobrado aún, se demostró por parte de la plantilla una confianza absoluta al realizar dichos servicios sin saber en qué momento se iban a abonar a los agentes», manifestaron.

Los sindicatos añadieron que en estos siete meses han apoyado al concejal «por su implicación y negociación, así como acompañamientos para reforzar su posición pública». «Tras innumerables reuniones y conversaciones, se ha estado asegurando que se llevarían a cabo una serie actuaciones que atenderían nuestras reivindicaciones totalmente justas y coherentes», consideraron los sindicatos.

Sin embargo, enumeraron los «incumplimientos» por el gobierno bipartito: «Prometió diálogo y se instaló en la Jefatura, pero tras seis meses resulta casi imposible contactar con él, ni apenas se le ve por las dependencias. Se comprometió a impulsar un nuevo sistema de trabajo para el 1 de enero. Se comprometió a cambiar la uniformidad, tras pocos meses, se invirtieron 6.000 euros y ha sido un ridículo espantoso, pues se ha vuelto a la uniformidad bicolor».

Los sindicatos criticaron el «incumplimiento» en la elaboración de un nuevo reglamento de horas extras, «para acabar con el abuso por ciertos sujetos». «Velaría por la igualdad y equidad, tampoco han mejorado las instalaciones, no han retirado el amianto de la Jefatura, ni han cambiado el portón de entrada. No se ha reestructurado la plantilla a partir del 1 de septiembre, tampoco se han convocado nuevas plazas, ni se ha reforzado la plantilla mediante comisiones de servicio», añadieron.

La implantación del programa ‘Escorial’ para agilizar la labor de los agentes y velar por su seguridad, el aumento de la cuantía de las horas extra para cubrir la multitud de eventos con seguridad, y contar con nuevos chalecos antibalas y anti-punzón, son otros incumplimientos denunciados por UPLB-An, SIP-An y UGT, que también piden restituir al trabajador encargado del mantenimiento de los vehículos policiales, «ya que se encuentran en un estado deplorable y ponen en peligro la integridad».

Los sindicatos están a la espera de que se resuelvan en los juzgados tres procedimientos contra el Ayuntamiento. «Debido a la gestión con la bolsa de horas extras y a la diferencia en el calendario anual, nos vemos obligados a acudir a la vía judicial, con el coste que esto supone a los vecinos, debido a la mala gestión del equipo de gobierno, algo que podría evitarse aplicando el sentido común», añadierono los representantes de los trabajadores, al tiempo que solicitaron al edil de Seguridad una reunión o asamblea con la plantilla «para que pueda explicar en primera persona el porqué de los reiterados incumplimientos» con la Policía Local.

Por su parte, este periódico ha intentado sin éxito recabar una valoración del edil Chema Domínguez o del alcalde Antonio Moreno Ferrer sobre este comunicado de los tres sindicatos policiales en Vélez-Málaga.