La UMA gasta 350.000 euros en operaciones de miopía, libros y dentista para sus empleados

La Universidad de Málaga ha convocado ayudas sociales para sus empleados, más de 2.300 profesores (PDI) y otros 1.258 de administración y servicios (PAS). El importe neto destinado a estas ayudas para este año 2015 es de 350.000 euros, una cantidad sensiblemente inferior a la del año pasado, cuando esta partida presupuestaria ascendió a 402.370 euros.

Con esta convocatoria de ayudas, los empleados de la UMA podrá solicitar subvenciones para comprarse unas gafas o lentillas, un empaste o para un tratamiento de ortodoncia. La convocatoria de ayudas fue firmada el pasado 10 de julio por el rector en funciones y el plazo para solicitarlas termina el 9 de septiembre.

En algunos casos las ayudas dependen del nivel de renta, y en otros son independientes de los ingresos familiares. Las modalidades de ayuda ligadas a la renta son las de libros y/o material escolar y permiten conseguir una ayuda de 297 euros para estudios universitarios (los hijos de los empleados de la UMA no pagan matrícula), de 247¤ si estudia Bachillerato o FP, 140¤ para infantil y 63 para Primaria y ESO.

También dependerán de la renta las ayudas que se pueden solicitar si se utiliza la escuela infantil de la UMAo bien otras distintas o centros privados de Educación Infantil. La ayuda en este caso supone un máximo de 601 euros por hijo y la solicitud de admisión en un centro público debe haberles sido denegada.

Para los casos de discapacidad física, psíquica o sensorial del personal de la UMA, cónyuges e hijos a su cargo, se establece una ayuda destinada a sufragar los gastos extraordinarios que originen la atención y el cuidado de los discapacitados, como compensación por los servicios de tratamiento, rehabilitación o asistencia especializada no cubiertas por organismos oficiales. En este caso la cuantía de la subvención será del 90 por ciento del gasto justificado, hasta un máximo de 3.000 euros por beneficiario.

La UMA también sufraga a sus empleados, independientemente de su nivel de renta, las intervenciones correctoras de defectos en la vista, como miopía, hipermetropía o astigmatismo. El importe será del 30% del gasto, con un máximo de 800¤ por la intervención en un ojo y 1.200¤ si se operaron los dos.

Otras modalidades de ayuda se refiere a los tratamientos dentales, ortopédicos y las ayudas por prótesis oculares, es decir, gafas o lentillas, y auditivas, para empleados y también para sus cónyuges o hijos a su cargo. Así, para una ortodoncia la ayuda puede alcanzar los 722¤, un empaste 16¤ y unas gafas progresivas, 300 euros. Unas gafas de cerca o de lejos, 61¤ y unas lentillas desechables, con 61¤.

En caso de necesitar audífonos, la ayuda es de 423 euros por cada unidad. Las plantillas ortopédicas están subvencionadas con 20 euros y el calzado corrector con 50, con un máximo de dos unidades al año.

La Universidad también subvenciona a sus trabajadores las vacunas que no están cubiertas por la Seguridad Social, con el 30% del gasto y un máximo de 90 euros. Y dispone de una ayuda especial de 271 para que los enfermos celíacos puedan adquirir los alimentos especiales.

Otro de los apartados recoge las ayudas por nacimiento, adopción o acogimiento, que son de 600 euros por niño/a. Los empleados también pueden solicitar un préstamo de 4.000 euros, a devolver en 48 mensualidades, para adquisición de una primera vivienda.