La Junta ultima el primer plan andaluz de familias, que será transversal e implicará a todas las consejerías

La secretaria general de Familias del Gobierno andaluz, Ana Mata, ha avanzado a este periódico la próxima aprobación del primer Plan de Familias de Andalucía, que incluirá una línea destinada a medidas que faciliten la conciliación y corresponsabilidad, un eje prioritario para mejorar la calidad de vida de las familias.

Ana Mata anunció que el plan se está ultimando y será aprobado por el Consejo de Gobierno antes de mediados de año, apostando por la transversalidad y por la coordinación institucional para abordar las medidas contempladas con la implicación de todos los departamentos del Gobierno andaluz, «puesto que se trata de políticas que no son exclusivas de una u otra consejería».

Esta nueva planificación servirá de base para la elaboración de la futura Ley de Familias de Andalucía, también en fase de redacción actualmente. Se trata de dar un impulso a la natalidad para luchar así contra el progresivo envejecimiento de la sociedad y la despoblación rural.

La responsable autonómica de Familias señaló que el nuevo plan pondrá el acento en todas las familias tendrá solo un enfoque dirigido solo a las familias más vulnerables, sino que atenderá también a las familias monoparentales, numerosas y a las que tienen personas con discapacidad.

Ana Mata abogó por que la perspectiva de familia esté presenta en todas las políticas impulsadas por el Gobierno andaluz, impregnando de esta forma todas sus medidas.

A su juicio, «la clave es la responsabilidad compartida y eso es una cuestión educacional que hay que trabajar para que la crianza de los hijos sea asumida de forma igualitaria por hombres y mujeres».

Mata considera prioritario también trabajar a favor de una transformación de los valores empresariales y promover una mayor implicación del tejido privado para fomentar la conciliación.

En este sentido, avanzó que se pondrá en marcha un sello de buenas prácticas para aquellas empresas que sean ejemplares y apuesten por el impulso de estas medidas entre su personal promoviendo una mejor conciliación.