La jornada laboral de cuatro días en España, a debate en un congreso

Para llevar a cabo el proyecto de descansar un día más (y seguir cobrando lo mismo) se alargaría cada día la jornada en una o dos horas, para compensar. Hasta ahora es Bélgica el único país europeo que ha dado luz verde a esta iniciativa. Los belgas podrán reducir un día de trabajo, de cinco a solo cuatro, pero sin bajar las horas. Así, se pueden trabajar hasta 9,5 horas al día, ampliables a 10 horas, previo acuerdo entre empresa y sindicatos. Además, los empleados que así lo deseen podrán desarrollar su actividad más horas una semana para compensarlo con menos la siguiente.

En España, Más País pactó en los Presupuestos Generales de este año incluir una partida de 10 millones de euros para fomentar en el tejido empresarial esta reducción de jornada, que en ningún caso comportará pérdida de sueldo para los trabajadores. Tras el acuerdo alcanzado con el partido de Íñigo Errejón en enero de 2021, la idea era que ya el año pasado se hubiera implantado en unas 200 empresas ese recorte horario, pero el Ejecutivo ha ido retrasando su aplicación.

Por su parte, la titular de Trabajo ya ha opinado varias veces en la necesidad de avanzar a mayor flexibilidad horaria a la hora de plantear opciones de reducción de jornada.

La vicepresidenta Díaz y Mónica Oltra, dirigente de Compromís, cerrarán la jornada del congreso en Valencia este viernes, justo después de la intervención de los líderes de los dos líderes sindicales. De esta forma, no compartirá intervención con Errejón y Álvarez, cuyas intervenciones están previstas por la mañana.