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Francisco Gutiérrez
Martes, 1 de septiembre 2015, 00:37
Acaba la temporada turística, con magníficos datos de ocupación y de empleo. Pero hay muchas personas que no han encontrado su oportunidad en este verano que ya ha sido calificado de excepcional.
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En julio el número de parados en la provincia alcanzaba las 175.496 personas, de las cuales casi 80.000 son del colectivo de parados de larga duración. Muchos de estos desempleados están acudiendo estos días a las oficinas municipales de la capital y de todos los ayuntamientos de la provincia en busca de una oportunidad de empleo.
Administraciones. El programa extraordinario de ayuda a la contratación de Andalucía lo impulsa la Junta, pero son los ayuntamientos los que lo gestionan.
Presupuesto. Los 102 municipios de la provincia han solicitado participar de este plan, con un presupuesto de 6,7 millones. En Andalucía lo han solicitado el 99% de sus municipios, 770, para repartirse 40 millones de presupuesto.
Contrato. Variable, según el municipio. En Málaga es de tres meses, para tres horas de trabajo de lunes a viernes.
Sueldo. En Málaga, 662 euros brutos mensuales, unos 600 netos.
Solicitudes. En las oficinas municipales. En el caso de la capital, hasta el próximo día 11. Torremolinos abre hoy el plazo y en Vélez se presenta hoy el programa.
Por municipios. Málaga es el municipio con mayor cuantía, 2.234.378 euros. Le siguen Marbella (408.127), Vélez-Málaga (309.916), Mijas (232.302), Fuengirola (219.765) y Torremolinos (213.781 euros).
Requisitos. Entre otros, estar empadronados en el municipio en el último año, que sean demandantes de empleo y no hayan trabajado más de 90 días durante el año anterior a la solicitud.
uIngresos. Los ingresos de las personas que forman la unidad familiar (últimos seis meses) debe ser inferior a los 3.195 euros en caso de una persona; 4.153 para dos personas; 4.792 para familias de tres personas y 5.431 para familias de cuatro o más personas.
Prioridades. El Decreto-Ley que aprueba este programa extraordinario establece una serie de prioridades a la hora de la concesión de las ayudas. La primera, formar parte de una unidad familiar donde el resto de sus miembros no hayan realizado actividad laboral de empleo durante al menos seis meses del año anterior a la fecha de solicitud. Le siguen haber sido víctima de violencia de género, discapacidad, familia monoparental, ser mujer o mayores de 50 años, entre otros.
El programa extraordinario de ayuda a la contratación de la Junta de Andalucía cuenta con un presupuesto de 40 millones de euros. Todos los municipios de la provincia han solicitado participar de estas ayudas a la contratación, con el que se persigue la inclusión social a través del empleo y el fomento de la solidaridad. El presupuesto total para toda la provincia es de 6,7 millones. A la capital corresponden 2,6 millones.
Son los municipios los encargados de solicitar el programa y de su gestión posterior. De esta manera, en cada ayuntamiento se abre el plazo de solicitud en una fecha distinta y la duración de los contratos tampoco es homogénea. Así, en la capital el plazo se abrió ayer, y dura hasta el 11 de este mes. En Estepona se abrió el pasado martes día 25 de agosto y en Torremolinos se podrá solicitar desde hoy mismo. El Ayuntamiento de Vélez presenta hoy los detalles de este programa y en Marbella se ha dejado para más adelante.
Los puestos de empleo que se ofrecen y la duración de los contratos también depende de cada Ayuntamiento. En Málaga capital se contratará a 817 personas, con la categoría de peón, durante tres meses y con una jornada de trabajo a tiempo parcial de tres horas diarias.
En Torremolinos se ofrecen 66 puestos de trabajo, también de peón sin cualificación con una duración de tres meses. En cambio, en Ronda se contratará a 133 personas, durante 4 horas y 16 minutos y cobrarán un sueldo bruto de mil euros. También trabajarán en obras y servicios municipales. Otros municipios que ya han dado a conocer el número de contratos son Mijas (70), Rincón (44), Benalmádena (195) o Fuengirola (68).
A principios de año, más de 10.000 personas presentaron solicitudes para los puestos de peón ofertados en la capital. En aquella ocasión, el plan propició la contratación de 4.402 parados de la provincia.
La coincidencia en las mismas fechas de tres planes (este de ayuda a la contratación, otro de jóvenes menores y otro para personas de más de 30 años) llenó la ciudad de cuadrillas de peones con chaleco amarillo, casi tres mil personas. Partidos de la oposición criticaron entonces la falta de organización municipal y la escasa optimización de recursos.
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